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 省委賦予宜昌打造漢襄宜“金三角”重要支撐、長江大保護重要展示窗口、中部地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展重要引擎“三個重要”的新使命，宜昌法院身在其中、責在其中，必須扛牢政治責任，聚焦聚力支點建設(shè)，將更高定位、更高標準、更高要求貫徹落實到全市法院各項工作中，深入提質(zhì)增效，奮力創(chuàng)先爭優(yōu)，為加快建成中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點提供堅強保障、營造良好環(huán)境。

一、強化忠誠鑄魂，提振創(chuàng)先爭優(yōu)精氣神

 堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，將“從政治上看、從法治上辦”貫穿到宜昌法院審判執(zhí)行工作全過程各方面。堅持把黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)落到實處。落實習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神和省委對宜昌提出的“三個重要”新定位、“六個奮勇爭先”新要求，完善黨委重大決策部署落實機制，做實重點工作跟蹤問效和閉環(huán)管理，確保黨中央決策部署、省委工作要求、市委和上級法院黨組工作安排落地落實落細。堅持發(fā)揮黨建引領(lǐng)創(chuàng)先爭優(yōu)作用。深耕黨組織“聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)”工作法，抓好干警理論武裝、黨性教育、形勢任務(wù)教育，注重法治精神和法治信仰培養(yǎng)，讓黨建引領(lǐng)成為推動審判質(zhì)效提升、服務(wù)發(fā)展大局的最大增量。堅持強化奮勇爭先意識。深刻感悟習(xí)近平總書記殷殷囑托，切實提高政治標準、工作標準、作風(fēng)標準，激發(fā)事爭一流、唯旗是奪的精氣神，進一步做優(yōu)擦亮環(huán)資、破產(chǎn)、少年家事、知識產(chǎn)權(quán)、金融審判五大業(yè)務(wù)品牌。

二、強化實干擔當，爭創(chuàng)服務(wù)綠色發(fā)展標兵

 堅持一切審判工作都要服從、服務(wù)大局，以高質(zhì)量司法服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展。扛牢長江大保護司法責任。依法審理涉長江大保護和環(huán)境資源各類案件，推行“林業(yè)碳匯+生態(tài)司法”工作機制，構(gòu)建生態(tài)環(huán)境協(xié)同治理新格局，助力宜昌綠色低碳發(fā)展，持續(xù)打造生態(tài)司法保護“宜昌樣板”。持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。依法嚴懲破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序的違法犯罪，進一步規(guī)范涉企司法活動，持續(xù)培育“綠色破產(chǎn)”工作品牌，健全服務(wù)保障發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力機制，加強知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)問題綜合治理和源頭治理，千方百計保護市場主體合法權(quán)益。全力維護社會大局安全穩(wěn)定。寬嚴相濟依法懲治刑事犯罪，常態(tài)化推進掃黑除惡，積極防范化解經(jīng)濟金融、房地產(chǎn)等領(lǐng)域重大風(fēng)險，推動行政爭議實質(zhì)性化解，發(fā)揮司法建議助推社會治理作用，促推平安宜昌、法治宜昌建設(shè)。

三、踐行司法為民，爭創(chuàng)人民滿意法院

 堅持厚植為民情懷，以求極致的精神做實定分止爭，以更暖舉措回應(yīng)群眾期盼，努力提升人民群眾的司法獲得感和滿意度。依法維護民生權(quán)益。聚焦人民群眾急難愁盼，依法妥善審理教育、就業(yè)、醫(yī)療、住房、社會保障等涉民生案件，持續(xù)打造“守望”系列家事少審工作品牌，妥善化解涉“三農(nóng)”糾紛，推動涉訴信訪矛盾實質(zhì)性化解，繼續(xù)做好法治宣傳，讓人民群眾切實感受到公平正義就在身邊。持續(xù)攻堅“切實解決執(zhí)行難”。完善執(zhí)行源頭治理和聯(lián)動機制建設(shè)，深化立審執(zhí)一體化管理，把握執(zhí)行工作“時度效”，落實善意文明執(zhí)行，妥善辦理好涉企執(zhí)行案件，及時兌現(xiàn)勝訴權(quán)益，努力讓當事人感受到執(zhí)行的“力度”與“溫度”。深化“楓橋式人民法庭”創(chuàng)建。持續(xù)加強人民法庭規(guī)范化建設(shè)，努力打造特色化法庭，推廣“橙子法庭”等成功經(jīng)驗，進一步發(fā)揮人民法庭“三服務(wù)”職能作用。

四、強化改革落實，爭創(chuàng)全省審執(zhí)質(zhì)效先進

 堅持守正創(chuàng)新，狠抓改革落地見效，不斷提升審判質(zhì)效和司法公信力。推進機制創(chuàng)新。嚴格落實人民法院“六五”改革綱要，做好司法領(lǐng)域各項改革經(jīng)驗的復(fù)制推廣，深化“小切口”改革，優(yōu)化審執(zhí)數(shù)據(jù)會商機制，探索由二審、再審法官對原審案件進行隨案質(zhì)量評查，不斷提升審判執(zhí)行質(zhì)效。推進管理提效。完善審判權(quán)力運行制約監(jiān)督機制，進一步壓實院庭長監(jiān)管責任，提高疑難案件閱核比例，將法答網(wǎng)“精選答問”與法院案例庫一并納入強制檢索范圍，深化和規(guī)范司法公開，貫通落實“管案”和“管人”。推進科技賦能。深入推進全業(yè)務(wù)全流程無紙化辦案和政務(wù)辦公無紙化，推動審判理念更新、業(yè)務(wù)流程重塑、辦案習(xí)慣轉(zhuǎn)變、管理方式變革，以數(shù)字賦能審判執(zhí)行工作和各項司法政務(wù)工作提質(zhì)增效。

五、強化從嚴治院，持續(xù)鍛造宜昌法院鐵軍

 堅持全面從嚴管黨治院，大力倡導(dǎo)忠誠、為民、公正、拼搏、廉潔的司法作風(fēng)，建設(shè)敢拼能扛、堪擔重任的法院隊伍。持續(xù)提升隊伍素能。扎實開展“干部素質(zhì)提升年”活動，用活用好“格局講壇”、青年讀書班、審判業(yè)務(wù)研修班等平臺，全面開展跨法院組團式學(xué)習(xí)，深化院校合作，拓展“審、學(xué)、研”一體化和“基本業(yè)務(wù)+”建設(shè)，培養(yǎng)學(xué)術(shù)型、專業(yè)型、復(fù)合型人才。持續(xù)優(yōu)化干部成長路徑。加強對全市法院干警的“選育管用”，深化落實“新青年成長321計劃”，有針對性地精準識別、分類培養(yǎng)年輕干部，引導(dǎo)干警在重大案件、重大改革、重大任務(wù)、基層一線中鍛煉成長。持續(xù)深化紀律作風(fēng)建設(shè)。始終堅持全面從嚴管黨治院，始終堅持嚴的基調(diào)、嚴的措施、嚴的氛圍，始終堅持黨性黨風(fēng)黨紀一起抓，加強全市法院隊伍教育管理監(jiān)督，鞏固拓展黨紀學(xué)習(xí)教育成果，開展工作紀律突出問題整治，排查管控重點崗位廉政風(fēng)險，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為審判工作現(xiàn)代化提供有力“硬支撐”。